📊 Schnellcheck: Passt die Stelle zu mir?
⏱ Dauer: ca. 5 Minuten
Mit diesem Light-Prompt kannst du schnell prüfen, wie gut eine Stelle zu deinem Profil passt – inklusive grober Gehaltseinschätzung. Ideal, wenn du nur kurz überfliegen willst, ob sich eine Bewerbung lohnt.
Dein Weg zur schnellen Passungsanalyse mit KI-Unterstützung
Du hast einen Lebenslauf und eine Stellenanzeige? Dann kannst du mit diesem Prompt direkt loslegen und in wenigen Minuten herausfinden, ob sich die Bewerbung lohnt – und welches Gehalt realistisch ist.
👇 Einfach kopieren und in ChatGPT einfügen.
⚡️ Der Prompt: Passungsmatrix Light-Version
👉 Markiere den Text unten und kopiere ihn mit Strg+C (Windows) oder Cmd+C (Mac).
⚡️ Bewerbungs-QuickCheck mit ChatGPT – Light-Version
Ich möchte eine kompakte Ersteinschätzung bekommen, wie gut mein Profil zu einer bestimmten Stelle passt – inklusive grober Gehaltsschätzung. Bitte lies dazu meinen Lebenslauf (und ggf. ein Arbeitszeugnis) ein und vergleiche ihn mit der Stellenanzeige (Text oder Link).
🎯 Bitte erstelle eine kurze Tabelle mit max. 10–12 zentralen Anforderungen aus der Anzeige und bewerte die Passung jeweils von 0 bis 10 (mit 1 Nachkommastelle). Gib in 1 Satz je Anforderung an, warum du so bewertest.
📉 Am Ende der Tabelle:
– Gesamtpassung auf Skala 0–10
– Grobe Gehaltsspanne (basierend auf Erfahrung, Region, Branche – gerne mit Quelle)
– Einschätzung: Bewerben ja/nein/vielleicht – mit 1–2 Sätzen Begründung
💬 Falls es sich um eine tarifgebundene Stelle handelt: Nenne die voraussichtliche Tarifgruppe & Stufe und verlinke (wenn möglich) zur passenden Tariftabelle.
🧠 Ziel: Schneller Check – lohnt sich eine Bewerbung?
Sei bitte ehrlich, kompakt und professionell – aber freundlich im Ton 😊
🎯 Bewertungsskala: Wann lohnt sich eine Bewerbung?
Nutze diese Skala, um deine Passung zur Stelle richtig einzuschätzen:
| 🔢 Passung (0–10) | 🟢 Bedeutung | ✅ Empfehlung |
|---|---|---|
| 9,0 – 10,0 | 🌟 Perfekt passend | Sofort bewerben! Du erfüllst fast alles. |
| 8,0 – 8,9 | ✅ Sehr gute Übereinstimmung | Klares Go! Kleine Lücken sind gut vertretbar. |
| 7,0 – 7,9 | 👍 Gute Passung mit Potenzial | Bewerben – gerne mit gutem Anschreiben. |
| 6,0 – 6,9 | 🤔 Teilweise passend, aber mit Lücken | Nur bewerben, wenn du motiviert bist oder Entwicklungspotenzial zeigen kannst. |
| < 6,0 | 🚫 Wenig bis keine Passung | Eher nicht bewerben – investiere deine Energie in besser passende Stellen. |
📝 Beispiel ansehen
Du willst sehen, wie so eine Passungsanalyse in der Praxis aussieht?